4 décembre 2007
Les femmes se sont mêlées de politique à la Conférence nationale des femmes. Plus de 250 déléguées de l’AFPC, observatrices et invitées y ont assisté à Toronto du 23 au 25 novembre. Détails et photos
2 mars 2007
Dans sa déclaration du 28 février à la Commission de la condition de la femme des Nations Unies, le Canada a omis de mentionner la série de piètres décisions prises par le gouvernement au chapitre de l'égalité des femmes et des filles. Conjointement avec des organisations féminines, l'AFPC a émis sa propre déclaration.
23 février 2007
Le gouvernement Harper peut bien penser que l'égalité des femmes est chose faite, mais les personnes concernées ne se font pas d'illusions.
L'inéquité salariale demeure la règle. Pour chaque dollar que touche un homme, les femmes ne reçoivent que 71 cents, et ce chiffre tombe à 64 cents pour les femmes racialisées et à 46 cents pour les femmes autochtones. C'est ça l'égalité!
Les services de garde d'enfants coûtent encore trop cher, et plusieurs parents qui travaillent n'y ont même pas accès. L'allocation imposable de 100 $ par mois pour la garde des enfants est loin d'être suffisante quand on doit débourser plus de 1 000 $ par mois pour ce service.
Condition féminine Canada était chargé de promouvoir l'égalité des femmes. Plus maintenant! La promotion de l'égalité ne fait plus partie de son mandat.
Le programme de contestation judiciaire, qui soutenait financièrement les causes types susceptibles de faire avancer l'égalité des femmes, a été aboli.
Le temps est venu de remettre l'égalité des femmes sur les rails.
Veuillez télécharger et diffuser cet article. (Version couleur / Version noir & blanc
) On peut également s'en procurer des exemplaires aux bureaux régionaux de l'AFPC.
Portez un autocollant « Remettons l'égalité sur les rails » ― disponible également aux bureaux régionaux de l'AFPC.
Participez aux activités organisées dans votre collectivité pour la Journée internationale de la femme en vue de remettre l'égalité sur les rails. Tenez-vous au courant des activités à venir.
Février 2007
ATTENDU QUE l'égalité entre les hommes et les femmes au Canada n'a pas encore été atteinte; et
ATTENDU QUE le gouvernement fédéral a supprimé la « promotion de l'égalité » du mandat de Condition féminine Canada (CFC) et imposé des compressions de 43 % à son budget de fonctionnement, à compter du 1er avril 2007; et
ATTENDU QUE les compressions à CFC ont entraîné la perte de 61 des 131 emplois, dont la majorité sont occupés par des membres de l'Élément national de l'AFPC; et
ATTENDU QUE ces compressions entraîneront :
ATTENDU QUE le gouvernement fédéral a modifié le Programme des femmes de CFC, abolissant ainsi le financement des organisations qui défendent les intérêts des femmes et effectuent de la recherche et octroyant des fonds aux groupes religieux et à but lucratif; et
ATTENDU QUE le gouvernement fédéral a aboli le Programme de contestation judiciaire qui finançait des causes types ayant pour objet la contestation de lois et politiques fédérales qui violent les droits à l'égalité garantis par la Charte, une mesure qui bloque l'accès à la justice des groupes minoritaires et défavorisés; et
ATTENDU QUE le gouvernement fédéral est revenu sur son engagement de mettre sur pied un programme national de garderies qui soit accessible, abordable et qui offre des soins et des services d'éducation préscolaire de qualité; et
ATTENDU QUE le gouvernement fédéral annonçait en septembre 2006 qu'il ne présenterait pas de loi proactive en matière d'équité salariale; et
ATTENDU QUE ces mauvaises décisions, ainsi que d'autres concernant les programmes, nous obligent à redoubler nos efforts collectifs pour remettre l'égalité des femmes sur les rails :
IL EST RÉSOLU QUE l'AFPC s'oppose énergiquement aux compressions que le gouvernement Harper a imposées à Condition féminine Canada et qu'elle réclame :
IL EST DE PLUS RÉSOLU QUE l'AFPC appuie entièrement la campagne « Remettons l'égalité sur les rails ». Cette campagne a été lancée par le Congrès du travail du Canada, plusieurs syndicats affiliés et la nouvelle Coalition spéciale pour l'égalité des femmes et les droits de la personne. La campagne qui se déroulera partout au pays, à compter de maintenant et jusqu'à la Journée internationale de la femme, vise principalement :
IL EST DE PLUS RÉSOLU QUE l'AFPC s'engage à participer activement à la campagne « Remettons l'égalité sur les rails » et encourage les Éléments, les conseils de région, les comités régionaux, les conseils régionaux, les comités régionaux des femmes et les autres structures du syndicat à s'engager dans cette campagne; et
IL EST DE PLUS RÉSOLU QUE l'AFPC fasse de l'égalité des femmes une question prioritaire lors des prochaines élections fédérales.
26 octobre 2006
Le Mois de l'histoire des femmes vise à souligner la contribution des femmes et à reconnaître que les réalisations de diverses femmes font partie intégrante de l’histoire de notre pays. Ce mois se veut aussi l'occasion de prendre conscience de l'héritage que nous ont transmis nos aïeules qui ont fait avancer la cause de l'égalité et pour renforcer notre sentiment de fierté à l'égard de nos réalisations collectives.
Cette année, le thème est « les Femmes autochtones ». Nous afficherons une série de fiches informatives pour nous sensibiliser aux contributions des femmes autochtones au Canada, à leurs collectivités et à leurs familles et des défis uniques auxquels elles sont confrontées.
Les fiches porteront sur les questions suivantes :
Reprenons le combat – Nous avons besoin d'un programme de garderie universel!
La Journée internationale de la femme souligne près d'un siècle de lutte dans le monde entier pour assurer l'égalité des femmes.
Ce 8 mars 2006, les femmes à l'AFPC ne veulent pas seulement souligner les gains qu'elles ont faits au cours des 100 dernières années, mais entendent aussi participer activement à la campagne pour des services de garde à but non lucratif qui soient publics, universelles et à prix raisonnable. À cause de l'élection d'un gouvernement conservateur, les défis sont plus grands que jamais pour les femmes sur le marché du travail et leurs familles.
Veuillez acheminer vos questions sur le Programme des femmes de l'AFPC à Mariam Abou-Dib , agente du Programme national des femmes et du Programme des droits de la personne.
Lisez le rapport final de la conférence en format PDF
C'est au milieu des années 1970 que les questions d'équité ont été abordées la première fois à l'AFPC. À l'époque, ces questions étaient concentrées sur les dossiers des femmes.
Au Congrès triennal de 1976 de l'AFPC, la première femme, membre du Comité exécutif de l'Alliance, et la première femme, directrice nationale, ont été élues ; de plus, 24 % des délégués au congrès étaient des femmes.
En 1976 également, un comité sur le statut de la femme a été mis sur pied ; il devint un comité permanent du Conseil national d'administration. Peu après, il fut renommé comité de promotion de la femme, puis comité d'accès à l'égalité, au milieu des années 1980. Ces changements de nom reflètent le mandat élargi et la portée plus vaste du comité en regard de toutes les questions d'équité.
L'AFPC a également fait partie de divers comités avec le Conseil du Trésor, relativement à l'action positive pour les femmes.
La grève des CR en 1980 a contribué grandement à mettre en évidence des questions intéressants les femmes : le congé pour les soins et l'éducation des enfants d'âge préscolaire ; le congé d'adoption ; et le congé de maternité/parental. C'est en 1980, également, que le premier règlement au titre de l'équité salariale a été conclu au nom du groupe Bibliothéconomie.
La première conférence nationale des femmes a eu lieu en 1985. Le cycle complet de conférences régionales et des conférences nationales des femmes a commencé après le congrès triennal de 1985, lorsqu'on a attribué 6 cents par membre par mois pour financer ces conférences. Au congrès de 1988, le financement des conférences des femmes a été augmenté à 21 cents par année par mois.
Au congrès triennal de 1988 de l'AFPC, les comités régionaux des femmes ont été reconnus dans les Statuts, et financés, et cela a renforcé l'organisation au palier local.
Le programme des femmes continue de prendre de l'ampleur, grâce à des conférences permanentes aux paliers régional et national, et aussi par l'élaboration de campagnes et d'initiatives sur des questions d'actualité. En voici quelques exemples :
Une trousse d'outils des femmes de l'AFPC : une trousse d'organisation axée sur les questions, qui comprendra des feuilles de données renfermant les informations, les statistiques et les tendances les plus récentes sur les questions importantes pour les femmes, et sur la façon de mobiliser les femmes par l'action.
Mondialisation : dans le cadre de la participation de notre syndicat au mouvement syndical plus vaste pour une société fondée sur la justice et l'égalité, le Programme des femmes prévoit un contexte où une analyse intégrée du sexe, de la race et de la catégorie est incluse dans la discussion sur la mondialisation.
Pour obtenir des renseignements au sujet de ces campagnes et d'autres, contactez l'agente au programme des femmes à :
Mariam Abou-Dib
telephone: 613-560-4328
aboudim@psac.com
Accueil Plan du site Contactez-nous Négociations Recherche Adhérer à l'AFPC English
Date de modification : 2008/04/01
Alliance de la Fonction publique du Canada | 233, rue Gilmour, Ottawa, ONTARIO CANADA, K2P 0P1, Tél. : 1 888 604-7722 (AFPC)